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Je vous rappelle la vérité sur les retraites :
Vers un déficit abyssal des régimes de retraite
Selon le Conseil d’orientation des retraites, qui rend son rapport demain, si rien n’est fait les déficits atteindront 72 à 114 milliards d’euros par an à partir de 2050.
Pour garantir l’équilibre, il faudrait reculer d’au moins cinq ans l’âge moyen de départ à la retraite d’ici 2020 - et de dix ans d’ici 2050.
Les chiffres donnent le vertige. Et ne font que confirmer l’urgence que le gouvernement à vouloir réformer le système des retraites. Le COR, le Conseil d’orientation des retraites - organisme qui réunit partenaires sociaux, experts et élus - doit rendre un rapport très attendu demain. Un rapport qui servirait de base aux négociations ultérieures...
Ce rapport, on en connaît déjà les grandes lignes. Grâce aux syndicats et aux agences de presse. Et les chiffres, donc, donnent le vertige. Selon les scénarios de croissance retenus, les déficits des régimes de retraites atteindront 72 à 114 milliards d’euros par an à partir de 2050.
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Premier scénario : un taux de chômage à 4,5% à partir de 2021, et une hausse de productivité de 1,8% par an. Cela donnerait un déficit de 38 milliards en 2015, 40 en 2020 et 71,6 en 2050.
Deuxième scénario : le même taux de chômage, 4,5% en 2021, mais une hausse de productivité de 1,5%. Là, le déficit s’élèverait à 40 milliards en 2015, 45 en 2020 et 102,6 en 2050.
Troisième scénario : 7% de chômage à partir de 2021, et une hausse de productivité d’1,5%. Le déficit, ici, serait de 40 milliards en 2015, 50 en 2020 et 114,4 en 2050.
Bref, si aucune mesure n’est prise, le déficit cumulé des retraites à l’horizon 2050 s’élèverait à 2.600 milliards d’euros.
Comment éviter ces déficits ?
Pour l’éviter, il y a plusieurs solutions, on le sait : augmenter les prélèvements, diminuer les pensions, ou reculer l’âge de la retraite. Différents scénarios sur lesquels le COR a aussi un avis.
Pour garantir l’équilibre du système, il faudrait, selon le COR, reculer d’au moins cinq ans l’âge effectif moyen de départ à la retraite d’ici 2020, et de dix ans d’ici 2050 - dans le plus optimiste des scénarios économiques retenus.
En ne jouant que sur les taux de prélèvement, il faudrait l’augmenter de 5,2 points en 2020, 7,6 points en 2030 et 9,8 points en 2050 - à partir d’une base fixée à 28,8%.
Enfin, en ne touchant qu’au niveau des pensions, il faudrait faire chuter de 22% le rapport entre la pension et le revenu d’activité en 2020, 30% en 2030 et 36% en 2050.
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